如何创建天才团队

• 发表：2024-06-06
• 分类：经济管理
• 围观：36

• [已注销]

  2019-07-11
  铺垫太多，落地的内容很少，没达到我看这本书的目的
• jackyrong

  2019-12-21
  这个书的研究成果和例子十分丰富，翻译得不错，特别是说2，3，多人团队得组建得章节，还是很丰富得例子得，每章后有小结。不过不足是，其实和书得标题相关性不大，有得例子国人认识不深，不过如果要看例子，和最新得管理学等研究成果，书还是值得一看得
• Shifumi

  2021-12-26
  会选择读这本书，是因为我对融入团队这件事一直有一种说不出来的不舒服感，但是又感受到自己所谓的单打独斗其实也是受到朋友的帮助，再想到如果要维持社会生活，还是必须以团队为单位做下去。所以才会萌生“团队到底是什么”的疑问。读了以后发现这本书非常有趣。因为讲的不只是团队的构造，还讲了人口密集度和亲密关系程度的影响。解答了我现阶段对于一些固定问题的疑问，比如说大都市的人群为何冷漠？组队到底是要跟几个人组好？之类的问题。另外，作者的分享非常坦诚，虽然书中内容多以理论和事例为主，但是有很多知识可以用于实践。

• 《如何创建天才团队》能带来什么实际收益？

  阅读《如何创建天才团队》能为组织带来显著的实际收益。通过应用书中的匹配与重组策略，企业可大幅提升团队效率，缩短项目周期，降低人员流失率。领导者将学会如何快速识别并修复团队短板，构建高适应性组织。此外，书中方法有助于激发员工潜能，增强团队凝聚力，从而在激烈的市场竞争中保持优势，实现业务目标的持续达成和组织的长期繁荣发展。

• 《如何创建天才团队》与同类书籍有何不同？

  《如何创建天才团队》与同类书籍的不同之处在于其专注于“重组”和“精准匹配”这两个常被忽视的环节。许多书籍侧重团队建设的一般原则，而本书则深入探讨了在复杂多变形势下，如何动态调整团队结构以应对特定任务。作者提供的策略更具实操性，强调打破常规、针对性选人，而非套用固定模板。这种问题导向和动态调整的视角，使其成为团队管理领域极具价值的独特著作。

• 《如何创建天才团队》的写作风格如何？

  《如何创建天才团队》的写作风格兼具专业性与可读性。里奇·卡尔加德用清晰流畅的语言阐述了复杂的团队管理概念，避免了晦涩的学术术语。书中穿插了大量生动的案例和实用的工具图表，使内容更加直观易懂。这种风格使得本书不仅适合学术研究，更易于被一线管理者和普通读者阅读，让读者能够轻松掌握创建和优化团队的关键技能。

• 经济管理
  
  硅谷搅局者
• 经济管理
  豆瓣 8
  
  征服市场的人
• 经济管理
  豆瓣 6
  
  远见：一本故事丰富的决策行为指南
• 经济管理
  豆瓣 7
  
  黄金的故事
• 经济管理
  
  开家书店，顺便赚钱
• 经济管理
  豆瓣 5
  
  风险投资的逻辑与常识
• 经济管理
  豆瓣 7
  
  房地产与中国经济
• 经济管理
  豆瓣 8
  
  秒赞：文案女王20年创作技巧与心法